去酒店面试预订部主要问什么问题

去酒店面试预订部主要问什么问题

主要是以下问题要准备好：

1. 自我介绍

2. 中文打字熟练否

3.沟通、表达能力是否良好

4.相关工作经验是否有

5.服务意识和销售意识怎样。

另外,去酒店面试一定要注意穿着正装, 谈吐要简洁大方.

去酒店面试销售一般都会遇到什么问题？

一般酒店销售招聘是要有一定经验的，最好是能带来客源的，如果一点酒店行业的经验都没有的话，一般酒店的人力资源部会建议你先从基层开始，比如先从客房服务员，餐厅服务员等开始，我也遇到过一些酒店职业经理人的职场发展道路，刚开始先在客房做了两三年提升到了客房主管，就换了家酒店进入了前厅做接待，后来慢慢又上到了大堂副理，再后来就进了酒店的销售部，最后是到了酒店的总经理，慢慢下来也有十年左右的光景了。

具体针对你的提问，如果是有一定的经验，同时酒店也招聘的比较急的话，一般是先人力资源部填表初试，大概会问你一些常规的问题，你为什么上一家会选择离职，来这家酒店看中的是什么，你的薪酬要求等，再到部门销售总监面试，这时可能就会问你些专业的销售的问题，酒店的销售渠道有哪些？自己酒店目前的销售方式主要是什么？如何达到酒店的销售目标？甚至也有问过关于收益管理的问题？等等吧